为实施积极应对人口老龄化国家战略，加强我市养老服务人才队伍专业化建设，在重阳节来临之际，10月23日，“技能兴威”威海市第六届养老护理员职业技能竞赛在山东药品食品职业学院成功举办。

本次竞赛由市民政局、市人社局主办，山东药品食品职业学院承办，经过层层选拔，来自各区市的8支代表队，共23名选手参加竞赛。此次技能竞赛分为理论竞赛和实操竞赛，结合新时代养老服务行业发展现状，增加了新知识、新技术、新设备、新技能的相关内容，实操环节参赛选手需根据给定情境完成生活照护、基础照护和康复服务等3大模块的操作技能项目，全面深度考核参赛选手的操作执行能力、知识应用能力、分析和解决问题能力以及人文关怀素质。

市民政局党组成员、四级调研员秦之江，市人社局公共就业和人才服务中心副书记朱复刚，山东药品食品职业学院副院长王华丽，山东药品食品职业学院健康管理系系主任、竞赛裁判长初晓艺出席颁奖仪式，并为获奖团体、选手颁奖。

秦之江在讲话中对取得优异成绩的代表队和选手表示祝贺。他强调，养老护理员是养老服务的主要提供者，是养老服务人才的中坚力量，是养老服务体系建设的基础性支撑保障。要将加快养老护理员队伍建设作为推动新时代养老服务高质量发展的重要抓手，全面落实各项激励机制，对符合条件的一线岗位工作者实行“应补尽补”。要不断加大教育培训力度，继续实施千名护理员免费培训工程，分级培训养老管理和服务人员。同时要持续开展养老服务领域“威海和谐使者”选拔工作，做好“最美养老护理员”“最美养老院院长”评选工作，为养老服务提供更多“源头活水”。

本次竞赛为我市养老护理人员搭建了切磋技艺、提升技能、展示风采的平台。经过一天激烈角逐，各参赛选手各展所长、展现了全市养老护理员过硬的综合素质、高超的专业技能和良好的精神风貌。此次竞赛，产生优秀组织奖2个，一等奖1名，二等奖2名，三等奖4名，优胜奖7名。

本次竞赛通过“以赛促学，以赛促训”的方式，加强了行业交流和技能培训，引领全体护理员共同进步，持续带动养老护理服务水平整体提升，营造了尊重养老护理职业，关爱养老护理从业人员的良好氛围。下步市民政局将加强与相关部门沟通联系，持续开展人才队伍培训、推进人才队伍评价、拓宽人才队伍来源、实施稳岗就业支持、优化人才队伍激励机制等，切实解决选人难、用人难、留人难等突出问题。